Voor werkgevers

Wilt u iemand in dienst nemen, maar wilt u nog niet de risico’s van eigen personeel? Of ziet u op tegen de administratieve verplichtingen? Maakt u al gebruik van flexwerkers en wilt u af van de bewerkelijke personeels- en salarisadministratie?

Als gecertificeerd payroll bedrijf neemt EasyStaff uw bestaande of uw nieuw aan te nemen medewerkers in dienst. EasyStaff wordt dus juridisch werkgever van úw medewerker.

U houdt als opdrachtgever de zeggenschap over uw medewerkers. EasyStaff zorgt voor de salarisbetaling en alle overige werkgeversverplichtingen. U bent volledig vrij van risico´s als ziekteverzuim en ontslagrecht. 

U bent optimaal flexibel en heeft een zorg minder. En u houdt toch de binding met uw medewerkers.

Uw voordelen:

  • U stemt het aantal uren af of op de hoeveelheid werk.
  • U betaalt voor de gewerkte uren, niet standaard voor een hele dag.
  • U heeft geen salarisadministratie.
  • Al uw afdrachten worden correct en op tijd betaald.
  • U heeft het goed geregeld voor uw medewerkers.
  • U draagt geen loonheffing af aan de fiscus.
  • U betaalt geen loon als uw medewerker ziek is.
  • U houdt de werving en selectie van personeel in eigen hand.
  • U betaalt geen opstartkosten.
  • U stopt het dienstverband met uw medewerker wanneer u wilt.
  • U bepaalt zelf hoe lang u samenwerkt met EasyStaff; u zit niet vast aan een langdurig contract. 

Wilt u weten wat EasyStaff voor u kan betekenen? Vraag hier uw voorstel aan.